[ヒューマングロー小岩]★LITALICOグループ★年間休日120日以上！賞与年2回♪《移行》

就労移行支援事業所を運営。一人一人に合わせた通所スタイル・訓練内容を提供しています。

雇用形態	正社員
給与	想定年収　450万800円～550万円月給　32万5,900円～39万8,400円 ※固定残業代は4万3,500円～5万3,200円を含む。いずれも20時間分。超過分は別途追加支給。 ※サービス管理責任者手当含む ※経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ◆昇給あり：年2回（4月・10月） ◆賞与あり：年2回（6月・12月） ※人事評価により金額は決定
勤務地	東京都江戸川区西小岩1‐21‐20 第20東ビル5階Ｂ室　※総武線「小岩」駅北口　徒歩2分
応募資格	◇必須要件:①と②の受講を修了されている方 ①サービス管理責任者研修受講修了（基礎研修／実践研修） ②相談支援従事者初任者研修
企業説明文	★ヒューマングローの特徴（一部紹介）★ ・高い就職率！業界平均の2.5倍以上の実績・就職後のサポートもお仕事の1つ！職場定着率は86.7％（全国実績+13pt）・2023年にLITALICOのグループ会社となりました！ ┗全国の拠点運営で培ってきた知見を活かし、会社全体の管理面の整備と強化に力を入れています。・利用者様の性格、特性に応じて自分らしく成長していただけるよう、就労のサポートを行っています。生活プログラムや長く働くためのコミュニケーションプログラム、企業実習のほか、オンラインでの在宅訓練にも対応可能なことが特色です。
働く環境	<PlaceHolder Name="Item.source.3">26</PlaceHolder>

募集条件

仕事内容

障がいがある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てるお仕事です。
お任せするのは、障がい者の雇用支援に関する業務。障がいがある方の希望や適性を把握した上で、最適な支援計画を立案・実行していきます。

＜お仕事の内容：就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般＞
・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント
・個別支援計画の作成及び管理
・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般
・相談援助業務
・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務
・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス

応募資格

◇必須要件:①と②の受講を修了されている方
①サービス管理責任者研修受講修了（基礎研修／実践研修）
②相談支援従事者初任者研修

給与（内訳）

想定年収　450万800円～550万円
月給　32万5,900円～39万8,400円
※固定残業代は4万3,500円～5万3,200円を含む。いずれも20時間分。超過分は別途追加支給。
※サービス管理責任者手当含む
※経験・能力を考慮し、相談の上決定します。

◆昇給あり：年2回（4月・10月）
◆賞与あり：年2回（6月・12月）
※人事評価により金額は決定

待遇

・社会保険完備
・通勤手当（上限5万円まで支給）
・定年65歳
・社内割引制度
・育産休暇／育産休サポート制度（お子様が小学校卒業まで時短勤務可能）
・兼業可能（同業他社もOK／育児休暇中もOK／社内規定あり）
・健康診断（年1回無料）／インフルエンザ予防接種費用一部負担
・パートナーシップ制度（同性パートナー、事実婚でも忌引休暇、介護・育児休業の対象）
・社内公募制度（他事業部へのキャリアチェンジが可能）
・カムバックエントリー制度（留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても、復帰することが可能）
・退職金制度なし（老後資金形成のための支援制度／従業員持株制度のご用意あり）

勤務地

東京都江戸川区西小岩1‐21‐20 第20東ビル5階Ｂ室　※総武線「小岩」駅北口　徒歩2分

勤務時間

9:00～18:00
休憩60分

休日

・週休2日制（シフトによる／月8～12日）★日曜日はお休み
・年間休日120日前後【規定の休日と有休を合わせると、年間130～140日程度の休暇取得が可能】
※毎月カレンダーの土日祝の日数分の休日となります。
※原則、サービス提供日は平日と土（隔週で開所）と祝日となります。

シフトについて
お休み・出勤の希望を出していただき、シフトを決定します。
基本的に前月の20日までにシフトが決定します。

＜その他休日情報＞
・有給休暇（取得推奨し、消化率100％の社員もおります）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前産後・育児休暇（取得率は100％です）
・慶弔休暇

会社概要

会社名	株式会社ヒューマングロー
本社所在地	東京都板橋区板橋4-6-1 板橋スカイプラザ２階I号室