サービス管理責任者の求人多数!転職なら「サビ管の窓口」へ
求人件数130件中1~10件表示
株式会社INNOVEL HEALTHCARE(イノベルヘルスケア)
医療・介護・障がい福祉の事業を運営するビオネストグループ!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 35万円 給与内訳 基本給:18万5,000円 職務手当:8万8,000円(固定時間外45時間分8万5,760円含む) 処遇改善手当:6万2,000円 特定処遇改善手当:1万5,000円 ◇賞与:年2回 ◇昇給:年1回 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市港区小賀須4丁目809番地 ※近鉄名古屋線 戸田駅から車で10分 |
| 応募資格 | 1.下記いずれもの受講者①相談⽀援従事者初任者研修 + ②サービス管理責任者等研修 2.マネジメント‧営業経験者 3.⾃動⾞運転免許(AT可) |
株式会社INNOVEL HEALTHCARE(イノベルヘルスケア)
医療・介護・障がい福祉の事業を運営するビオネストグループ!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 【サービス管理責任者:35万円】 給与内訳 基本給:18万5,000円 役職手当:2,420円 固定残業手当:8万5,580円(40時間分) 処遇改善手当:7万7,000円 ◇賞与:年2回 ◇昇給:年1回 |
| 勤務地 | 愛知県海部郡大治町大字三本木字堅田38番 ※名古屋市営地下鉄東山線 中村公園駅から車で8分 |
| 応募資格 | 1.下記いずれもの受講者①相談⽀援従事者初任者研修 + ②サービス管理責任者等研修 2.マネジメント‧営業経験者 3.⾃動⾞運転免許(AT可) |
<何度でもやり直せる社会をつくる>個別指導塾・就労移行支援事業を展開!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収 538万円~(賞与1.3ヶ月を含む) 月給 40万5,000円~ [内訳] ・基本給 26万3,787円 ・資格手当 8万6,482円 ・時間外割増手当 5万4,731円(21時間を超える時間外労働は追加で時間外労働手当を支給) ◇昇給:あり(1年に2回、評価・見直しを実施) ◇賞与:あり(業績による) |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 ※名古屋駅から徒歩15分以内 |
| 応募資格 | サービス管理責任者の資格所持者 ※実務未経験者歓迎 |
株式会社INNOVEL HEALTHCARE(イノベルヘルスケア)
医療・介護・障がい福祉の事業を運営するビオネストグループ!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 33万円 〜 [内訳] 基本給:16万円 処遇改善手当:8万8,000円 管理者手当:8万2,000円(内みなし残業40時間7万3,730円手当) ◇賞与:年2回 ◇昇給:年1回 |
| 勤務地 | 愛知県海部郡大治町大字三本木字堅田15番1 ※名古屋市営地下鉄東山線 中村公園駅から車で9分 |
| 応募資格 | 1.下記いずれもの受講者 ①相談支援従事者初任者研修 + ②サービス管理責任者等研修 2.自動車運転免許(AT可) |
復職・再就職などリワーク支援事業の「Rodina」!定着も含め、利用者に寄り添った支援が自慢です◎
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月額45万+基準賞与年2回(30万×2回)=600万 <月額内訳> ・基本給+各種手当(処遇改善含む) ・全国転勤において異動先の住居は法人契約のマンスリーマンションを用意。 居住地から通える範囲での事業所勤務の場合は、通常の通勤となります。 (全社の状況により都度配置場所は変更となります) ◇昇給有り(4月) ◇賞与年2回(7月・12月) |
| 勤務地 | 全国の各センター(状況に応じて配属場所は異なります) |
| 応募資格 | ・サービス管理責任者(または児童発達支援管理責任者)の資格をお持ちの方 ・高校卒以上 ・PC操作のできる方(ワード・エクセル・パワーポイント) ※リワーク支援未経験者歓迎(社内研修あり) ※特別な経験は必要ありません。リワーク支援に興味のある方、人の役に立ちたい方、お待ちしております! |
お子さまが自由に過ごしながら社会性を養っていける事業所です♪
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収:420万円~500万円(賞与を含む) 月給:33万円〜 ※経験やスキルに応じ決定 ◇昇給あり(業績、貢献度に応じて) ◇賞与あり(業績、貢献度に応じて) |
| 勤務地 | 愛知県江南市和田町天神65 ※名鉄犬山線 柏森駅から車で6分 |
| 応募資格 | ・児童発達支援管理責任者の研修修了者 ・経験年数:児童、障がい児、障がい者支援事業での経験年数が3年以上及び福祉経験2年以上、合計5年以上の経験年数が必要 ・自動車運転免許必須 |
関東・東海地方を中心に事業所を展開中!ITスキルの支援を通して社会貢献を目指します。
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収:420万円~ 月給:35万円~ ※残業代別途支給 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中川区名古屋市内 ※名古屋市営地下鉄東山線 高畑駅から徒歩で5分 |
| 応募資格 | サービス管理責任者の研修受講済みの方 学歴不問 経験不問 |
全国に事業所は50カ所以上!グループホーム日本1の施設数!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給:38万200円~39万8,500円 【内訳】 ・基本給:19万円 ・固定残業手当:6万8,100円~7万1,400円/30時間分含む ・その他手当(ベースアップ給、処遇改善手当):12万2,100円~13万7,100円 ・超過分、深夜割増賃金別途支給 ◇昇給あり(年1回 個人の評価による) ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 【モデル給与】 エリアマネージャー:40万円~ シニアマネージャー:45万円~ |
| 勤務地 | 愛知県丹羽郡大口町中小口一丁目407番地 |
| 応募資格 | 【必須経験】 サービス管理責任者 普通自動車免許(AT限定可) 【経験】 サービス管理責任者としての経験大歓迎 (資格取得者は未経験でも可能です) 就労支援員、就労支援経験者、社会福祉士や精神保険福祉士の資格も活かせます |
復職・再就職などリワーク支援事業の「Rodina」!定着も含め、利用者に寄り添った支援が自慢です◎
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 420万円~540万円(年2回の賞与を含む ※支給額は実績による) 月給 30万円~40万円 【各種手当あり】 ・処遇改善手当:4万円~10万円/月 ・資格手当:1万円/月(精神保健福祉士/社会福祉士/介護福祉士/公認心理師/臨床心理士/看護師/保健師/キャリアコンサルタント/管理栄養士/栄養士/作業療法士) ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき) ・役職手当:1万円~5万円(役職に応じて) ・地域手当(勤務地域により付与) ※月給には固定残業代5万5,300円以上/30時間分含む。超過分は追加支給。 ※上記の各採用の月給には、これらの手当が一部含まれています。 ※会社都合による転居が伴う全国転勤が可能な方は、配属先に応じて一次赴任手当として 月2万円~15万円を支給しております。 ◇昇給あり(年1回) ◇賞与あり(年2回) |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市熱田区新尾頭1-6-13 第19金山フクマルビル4F |
| 応募資格 | ・サービス管理責任者(または児童発達支援管理責任者)の資格をお持ちの方 ・高校卒以上 ・PC操作のできる方(ワード・エクセル・パワーポイント) ※リワーク支援未経験者歓迎(社内研修あり) ※特別な経験は必要ありません。リワーク支援に興味のある方、人の役に立ちたい方、お待ちしております! |
復職・再就職などリワーク支援事業の「Rodina」!定着も含め、利用者に寄り添った支援が自慢です◎
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 420万円~540万円(年2回の賞与を含む ※支給額は実績による) 月給 30万円~40万円 【各種手当あり】 ・処遇改善手当:4万円~10万円/月 ・資格手当:1万円/月(精神保健福祉士/社会福祉士/介護福祉士/公認心理師/臨床心理士/看護師/保健師/キャリアコンサルタント/管理栄養士/栄養士/作業療法士) ・扶養手当:5,000円/月(扶養者1名につき) ・役職手当:1万円~5万円(役職に応じて) ・地域手当(勤務地域により付与) ※月給には固定残業代5万5,300円以上/30時間分含む。超過分は追加支給。 ※上記の各採用の月給には、これらの手当が一部含まれています。 ※会社都合による転居が伴う全国転勤が可能な方は、配属先に応じて一次赴任手当として 月2万円~15万円を支給しております。 ◇昇給あり(年1回) ◇賞与あり(年2回) |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄2丁目2-21アーク白川公園ビルディング別館4F ※名古屋市営地下鉄東山線 栄駅から徒歩で8分 |
| 応募資格 | ・サービス管理責任者(または児童発達支援管理責任者)の資格をお持ちの方 ・高校卒以上 ・PC操作のできる方(ワード・エクセル・パワーポイント) ※リワーク支援未経験者歓迎(社内研修あり) ※特別な経験は必要ありません。リワーク支援に興味のある方、人の役に立ちたい方、お待ちしております! |
求人件数130件中1~10件表示
“就職して活躍するまで”を
ゴールに見据えてサポートします。
「思っていたのと違った」そんな不幸なアンマッチを防ぐため、求職者さまと企業に念入りなヒアリングを実施します。
就職がゴールではなく、気持ちよく働けるまでをゴールと考え、プロの目で見て、本当に活躍できる職場とのマッチングを目指します。
“職種”特化型エージェントだからこそ
高い満足度を実現します。
業種、ポジション特化の専門エージェントはありますが、「サービス管理責任者」という職種にまで絞り込んで特化したエージェントはほかにありません(※2021年7月現在)。
専門職種に特化し、職種への理解度の高いキャリアアドバイザーが満足度の高いマッチングを行います。
“あなたの納得チェックシート”で、
あなたの想いを見える化します。
“あなたの納得チェックシート” を作成し、面談時にあなたの想いを見える化します。
応募時に施設側が約束できる内容を確認し「理想と現実のギャップ」をお伝えする事で納得のいく転職を目指してご紹介いたします。